Ostatnie publikacje z kategorii prawo spółek
autor artykułu
Tomasz Derwich
radca prawny
Śledź mnie na:
Rozwiązanie to, choć elastyczne, rodzi szereg zagadnień praktycznych. Już pierwsze doświadczenia wykazały, że pozornie drobne uchybienia – na przykład nieprawidłowa identyfikacja uczestnika lub brak dostatecznego zabezpieczenia tajności głosowania – mogą skutkować zakwestionowaniem ważności uchwał, a w konsekwencji narażać spółkę na długotrwałe spory sądowe. Trzeba to więc zrobić z głową, aby cieszyć się możliwością wygodnego podejmowania decyzji dotyczących spółki w drodze online.
Tryb zdalny zgromadzenia wspólników wynika wprost z art. 234¹–234⁵ KSH, wprowadzonych spec ustawą z 31 marca 2020 r. i doprecyzowanych nowelą z 15 kwietnia 2023 r. Zgodnie z § 1 art. 234¹, zdalny udział jest co do zasady dopuszczalny, chyba że umowa spółki wprost go zakazuje. Oznacza to odwrócenie dawnej reguły – dziś brak stosownego postanowienia w umowie nie wymaga jej zmiany ani podjęcia uchwały legalizującej tryb online.
Warunkiem formalnym jest natomiast uchwalenie regulaminu określającego szczegółowe zasady łączności elektronicznej. Jeśli spółka posiada radę nadzorczą, obowiązek ten spoczywa na niej, a w pozostałych przypadkach regulamin przyjmują wspólnicy zwykłą większością głosów. Ponadto zwołujący zgromadzenie musi w zawiadomieniu – wysłanym w terminie co najmniej 2 tygodni przed planowaną datą obrad – zamieścić informacje techniczne: sposób logowania, procedurę weryfikacji tożsamości i tryb głosowania. Spełnienie tych wymogów instytucjonalizuje zgromadzenie zdalne jako równoważne stacjonarnemu, zapewniając ważność później podjętych uchwał.
Jeżeli więc w swojej spółce nie masz jeszcze regulaminu oraz nie powołano w niej rady nadzorczej, nie obejdzie się niestety bez zwołania stacjonarnego zgromadzenia, na którym go należy zatwierdzić. Potrzebujesz takiego regulaminu? Napisz do mnie na t@derwich.pl, a pomogę Ci go przygotować i bezproblemowo przeprowadzić pierwsze zgromadzenie online.
Nawet jeżeli przyjęto w spółce odpowiedni regulamin, to szczególną uwagę należy również zwrócić na formę zaproszenia wspólników na zdalne zgromadzenie. Nie zawsze taka forma będzie mogła być również „zdalna”, tj. elektroniczna.
Zawiadomienie o zgromadzeniu domyślnie wysyła się listem poleconym lub przesyłką kurierską. E‑mail (lub adres do doręczeń elektronicznych) można zastosować wyłącznie wtedy, gdy wspólnik wcześniej wyraził na to pisemną zgodę i wskazał adres elektroniczny, na który mają trafiać zaproszenia. Dopóki taka zgoda nie zostanie udzielona – albo gdy zostanie odwołana – spółka musi stosować tradycyjną formę korespondencji.
Do agendy zwyczajnego zgromadzenia wspólników oprócz konieczności zatwierdzenia sprawozdań za poprzedni rok dochodzi również obowiązek zagłosowania za absolutorium dla członków zarządu. Jest to tzw. sprawa osobowa, a w takich kodeks wymaga dochowania w tym przypadku tajności głosowania. Zachowanie tajności przy zdalnym głosowaniu da się osiągnąć bez wyspecjalizowanych modułów czy jednorazowych tokenów. W praktyce rekomendowane są dwa proste, a jednocześnie zgodne z KSH rozwiązania:
Przewodniczący nadaje każdej uchwale neutralny symbol (np. „%”, „#”, „!”), a poszczególnym sposobom głosowania cyfry „1”, „2”, „3” lub „A”, „B” i „C”. Wspólnicy wysyłają do wyznaczonego, zobowiązanego do poufności „odbiorcy głosów” jedynie kombinację symbolu i cyfry. Odbiorca zlicza głosy, nie znając znaczenia znaków, po czym przekazuje wyniki przewodniczącemu, który – dysponując kluczem – ujawnia ostateczny rezultat. Odbiorcą głosów może być protokolant, który nie jest jednocześnie wspólnikiem. Taki wariant wymaga zatem dodatkowej osoby spoza grona wspólników, jednak może to być łatwiejsze (w szczególności w trybie zdalnym), niż ponoszenie kosztów na specjalne oprogramowanie do głosowania.
Gdy każdy wspólnik dysponuje identyczną liczbą głosów, wystarczy anonimowa ankieta w komunikatorze (opcje „za”, „przeciw”, „wstrzymuję się”). Brak zróżnicowania udziałów uniemożliwia powiązanie głosu z konkretną osobą, a prostota narzędzia znacząco obniża koszty organizacyjne.
Wchodzimy w sezon zwyczajnych zgromadzeń za rok 2024, dlatego warto już teraz sprawdzić, czy spółka dysponuje odpowiednim regulaminem, narzędziami technicznymi i procedurami zapewniającymi tajność głosowania. Zadbane formalności minimalizują ryzyko procesu o uchylenie uchwał, a jednocześnie dają wspólnikom wygodę uczestniczenia w obradach z dowolnego miejsca.
Jeżeli potrzebujesz wsparcia przy opracowaniu regulaminu lub organizacji zgromadzenia w trybie zdalnym, skontaktuj się ze mną telefonicznie lub pisząc maila na t@derwich.pl – sprawnie pomogę Ci wdrożyć zdalne zgromadzenia w Twojej spółce.
Tak. Od 31 marca 2020 r. tryb zdalny jest zasadą, a wyjątkiem sytuacja, gdy umowa spółki wprost go zakazuje..
Formę posiedzenia określa ten, kto je zwołuje – najczęściej zarząd, ale uprawnionym może być także rada nadzorcza, komisja rewizyjna lub inny podmiot wskazany w umowie.
Nie. Zgromadzenie musi być przypisane do konkretnej lokalizacji w Polsce; tryb online oznacza jedynie możliwość zdalnego udziału, a nie „wirtualne miejsce”.
Tak. Udział zdalny to prawo, a nie obowiązek. Wspólnik, który chce przyjechać osobiście, musi mieć taką możliwość.
Przewodniczący powinien kierować się zdrowym rozsądkiem: jeśli problem da się usunąć w kilka–kilkanaście minut, warto poczekać; gdy awaria dotyczy drobnego udziałowca i trwa, obrady mogą być kontynuowane.
Tak, o ile pełnomocnictwo zostało udzielone na piśmie i przekazane spółce. Członek zarządu lub pracownik spółki pełnomocnikiem być nie może.
Przy uchwałach wymagających aktu notarialnego (np. zmiana umowy spółki) notariusz powinien znajdować się w wyznaczonym miejscu zgromadzenia. Przepisy notarialne nadal wymagają jego fizycznej obecności.
Nie. Uchwała upadnie tylko wtedy, gdy brak tajności mógł wpłynąć na jej treść – np. zmienić sposób głosowania któregoś ze wspólników.
Tak, jest to możliwe. Taka możliwość jest szczególnie przydatna w sytuacji ograniczonego czasu na obecność fizyczną na zgromadzeniu lub w przypadku spóźnienia się.
Więcej z kategorii prawo spółek
Artykuł to jednak za mało?
r. pr. Tomasz Derwich
Formularz kontaktowy
Zadzwoń, napisz lub wyślij formularz.
Jeśli masz jeszcze pytania, skontaktuj się ze mną w celu umówienia bezpłatnej konsultacji Twojej sprawy.
Podczas tego pierwszego kontaktu dowiem się dokładnie jakie są Twoje potrzeby i wyjaśnię jak mogę Ci pomóc.
Administratorem Twoich danych osobowych jest Kancelaria Radcy Prawnego Tomasz Derwich. Dane będą przetwarzane w celu udzielenia odpowiedzi lub kontaktu zgodnie z polityką prywatności.
Obserwuj mnie
Informacje prawne
Specjalizacje
Na skróty
Kancelaria Radcy Prawnego
Tomasz Derwich
ul. I. Paderewskiego 6/5
61-770 Poznań
NIP: 6182057887
REGON: 361662365
Zadzwoń lub napisz do mnie w celu umówienia bezpłatnej konsultacji wstępnej Twojej sprawy - w formie rozmowy telefonicznej lub wideokonferencji online.